Catherine Reuben: La Estratega que Transforma la Alta Dirección en Coca-Cola FEMSA
En un panorama corporativo donde las brechas de género persisten en los niveles ejecutivos, Catherine Reuben emerge como una figura decisiva que está redefiniendo el ejercicio del poder en una de las embotelladoras más grandes del mundo. Desde su nombramiento como vicepresidenta de Asuntos Corporativos de Coca-Cola FEMSA en 2023, su influencia se extiende a través de múltiples dimensiones estratégicas.
Una Gestión Integral con Impacto Regional
Reuben lidera una gestión que articula de manera sinérgica la comunicación corporativa, las relaciones con gobiernos y reguladores, y la agenda de sostenibilidad en los mercados latinoamericanos. Su enfoque se basa en tres pilares fundamentales:
- Colaboración estratégica con múltiples actores
- Análisis informado basado en datos y tendencias
- Creación de valor a largo plazo para la empresa y la sociedad
Esta visión holística ha permitido a Coca-Cola FEMSA alcanzar logros significativos bajo su dirección, incluyendo una puntuación histórica de 81 puntos en el Global Corporate Sustainability Assessment y la consolidación, por sexto año consecutivo, de su presencia en el prestigioso Sustainability Yearbook.
Pionera en el Liderazgo Femenino
Como la primera mujer en integrar el Senior Leadership Team de Coca-Cola FEMSA, Reuben ha establecido un nuevo paradigma en la alta dirección corporativa. "Poder tener mujeres en puestos de liderazgo va a llevar a que la compañía pueda tomar mejores decisiones, decisiones más robustas, porque puede reflejar cómo es la sociedad en la cual vivimos", afirmó en entrevista reciente.
Su enfoque equilibra de manera innovadora las demandas profesionales con el bienestar personal: "Busco priorizar los temas en el ámbito laboral y, al mismo tiempo, asegurarme de tener espacios personales que me ayuden a recargar para poder estar al 100%".
Compromiso con la Sostenibilidad y las Comunidades
La ejecutiva ha sido impulsora clave de iniciativas comunitarias centradas en:
- Seguridad hídrica y acceso al agua
- Sistemas de saneamiento adecuados
- Programas de higiene comunitaria
Estos esfuerzos reflejan su convicción de que el éxito empresarial debe ir de la mano con el impacto social positivo en los entornos donde opera la compañía.
Trayectoria y Reconocimientos
Con una sólida formación en economía, administración y finanzas, complementada con una especialización en sostenibilidad del Massachusetts Institute of Technology, Reuben ha ocupado posiciones estratégicas en Centroamérica y México. Su experiencia incluye:
- Dirección ejecutiva de la American Chamber of Commerce de Costa Rica
- Participación en el Investment Promotion Agency de Costa Rica
- Desarrollo de relaciones con autoridades y actores clave en diversos contextos
Recientemente, Catherine Reuben fue reconocida como una de las 12 mujeres galardonadas en la edición 2026 de Mujeres que Inspiran Mujeres, iniciativa de Excélsior y RSVP que destaca a profesionales que están transformando sus industrias desde posiciones de liderazgo.
Su trayectoria no solo consolida su perfil en la alta dirección corporativa, sino que también simboliza el avance significativo de las mujeres en los espacios donde hoy se toman decisiones que impactan a economías enteras y configuran el futuro del sector empresarial en América Latina.
